Férias de julho: momento para descansar a cabeça, relaxar com os amigos, botar em dia as leituras e… procurar estágio? Se você é universitário e está na busca por uma vaga de estágio, o GUIA DO ESTUDANTE tem uma boa notícia para te dar: o mês de julho é um ótimo período para conseguir uma. Está duvidando? Vem entender!
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Conversamos com Rodrigo Dib, especialista em empregabilidade e superintendente institucional do CIEE (Centro de Integração Empresa-Escola). Ele explica que, por conta do fim dos contratos neste período, há um aumento no número de vagas durante o mês.
“Muitos contratos de estágio vencem nesta época, já que muitos jovens se formam no meio do ano”, explica. “Por mais que pareça que, por ser férias, está tudo parado, o mês representa muitas oportunidades que vão acabar se concretizando em agosto.”
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E não sou poucas vagas não, viu? Só no CIEE foram registradas mais de 14 mil vagas. As maiores quantidades são nas áreas de administração, educação, contabilidade, direito, marketing, comunicação social, construção civil, tecnologia, e saúde. No fechamento deste texto, 9.689 vagas ainda estavam disponíveis.
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Ficar atento aos anúncio durante o mês pode ser uma boa estratégia para sair na frente daqueles que estão viajando ou só vão pensar nisso no começo de agosto. O especialista aconselha que, ao usar plataformas de seleção de vagas, como o próprio CIEE, é essencial deixar o perfil o mais completo possível, com todas as informações.
“Dedica um tempo, meia hora que seja, para preencher tudo completíssimo, porque é uma triagem sistêmica, e se a pessoa não coloca muita coisa, o sistema não vai dar match com ele”, destaca. “Não coloca só as coisas básicas, tipo o seu curso e a universidade que estuda, tem todo um campo de informações complementares que você pode colocar. Como está o seu Word, Excel, PowerPoint, se você fala línguas estrangeiras, se tem conhecimentos específicos… tudo isso ajuda na hora da triagem.”
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Fui chamado para entrevista e agora?
Ficar nervoso para uma entrevista de estágio é completamente normal e esperado. Tentar controlar esse nervosismo pode te ajudar a ter um perfil mais atraente para os contratadores. “É fundamental que você tenha uma postura altiva, esteja animado, com boa energia, tudo isso ajuda a indicar que você merece aquela oportunidade”, afirma Dib.
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O especialista ressalta que, ao procurar um estágio, é normal que os estudantes não tenham nenhuma experiência profissional no currículo – e os contratadores sabem disso. Por isso, se este for o seu caso, não fique tenso ou inseguro: a dica é investir no “jogo de cintura” e na inteligência emocional, e demonstrar intenções verdadeiras de trabalhar no local.
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“Faça a sua lição de casa: pesquise sobre a empresa, a cultural dela, a área que você vai atuar”, aconselha. “É menos sobre o currículo e mais sobre a empatia, sobre o porquê você vale a pena apostar. Vender teu peixe, demonstrar comprometimento, mostrar que vale a pena investir em você, isso sim vai te ajudar a conquistar a vaga”, conclui.
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