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Que curso devo fazer para trabalhar com Recursos Humanos?

Orientador profissional esclarece

Por Redação do Guia do Estudante
Atualizado em 16 Maio 2017, 13h55 - Publicado em 4 abr 2013, 16h35
LONDON, ENGLAND - MARCH 15: People work at computers in TechHub, an office space for technology start-up entrepreneurs, near the Old Street roundabout in Shoreditch which has been dubbed 'Silicon Roundabout' due to the number of technology companies operating from the area on March 15, 2011 in London, England. Entrepreneurs using TechHub are predominantly product-oriented tech companies who rent desk space and use the fast wifi. The relatively low rental rates and proximity to media and internet companies has made the area close to the roundabout a prime location for IT firms and web entrepreneurs. (Photo by Oli Scarff/Getty Images) (/)

Tenho 16 anos,estou no terceiro ano do ensino médio e trabalho na área de departamento pessoal de uma empresa. Gostaria de saber sobre algum curso técnico nessa área ou faculdades e cursos que possam me qualificar para continuar atuando nessa carreira.
Enviado por Lorrayne Maria

Cada empresa organiza o setor de recursos humanos de forma a atender suas necessidades. Profissionais como administradores, psicólogos, assistentes sociais, formados em curso tecnológico de Gestão de Recursos Humanos, de relações públicas e pedagogos são os mais frequentemente encontrados conduzindo as ações deste setor. Outros profissionais também podem ocupar funções nesta área como engenheiros e advogados.

Que curso devo fazer para trabalhar com Recursos Humanos?

A área de Recursos Humanos é a responsável pela administração e o desenvolvimento dos empregados de uma empresa. Ela executa atividades como seleção de novos trabalhadores para vagas em aberto, acompanhamento funcional (promovendo avaliações de desempenho, indicando pontos fortes e pontos que precisam ser melhorados).

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Organiza também ações educacionais corporativas para a melhoria da força de trabalho e apoia empregados em eventuais dificuldades em sua vida extra-organizacional.

Ela também é responsável para construção e administração do plano de cargos e salários, bem como se ocupa do controle da folha de pagamento e administra a carteira de benefícios (plano de saúde, auxílio doença, auxílio alimentação) entre outras atividades.

Leia mais:
– Administração foi uma boa escolha?
– Psicologia é a carreira certa para mim?
– Será que Pedagogia é para você?

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